株式会社ネオ・コーポレーション_鹿児島支店

お仕事内容

中小企業様に対し、電気の「基本料金」を削減する自社開発商品の電子ブレーカー「N-EBシリーズ」の提案をお任せします。
【1】売りやすい商材
お客様の初期費用は0円、電気料金高騰により需要拡大中
【2】営業のための研修
研修やメンター制度により、4割以上が完全未経験から活躍中
【3】納得の評価制度
毎月上限なしのインセンティブ、明確な昇格・昇給基準あり

転勤なし、長期休暇あり、基本土日休、57.1％が年収1000万以上！
チャンスを掴みたい方のご応募をお待ちしています！

〈評価制度について〉
◆毎月上限なしでインセンティブ支給
◆一定基準の成果を3ヶ月合計で達成したら昇格対象
◆資格手当も毎月支給

【業務変更の範囲】：なし
【転勤の可能性】：なし

給与	月給360,000円 *地域手当含む：29,000円 固定残業代126,000円（60時間分）含む　※超過分は別途支給 その他各種手当あり 通勤手当あり：上限33,000円／月 昇給・賞与あり 試用期間2～6ヶ月あり（期間中月給：266,000円 ※基本給：150,000円、地域手当：29,000円、固定残業87,000円（60時間分））
勤務地	鹿児島県鹿児島市山之口町3-31 住友生命鹿児島ビル3階 株式会社ネオ・コーポレーション 鹿児島支店
地図	勤務地はこちらです 勤務所在地
勤務期間	雇用期間の定めなし
勤務時間	固定時間制/休憩120分 09:00～19:00 *時間外労働あり：月平均25時間 *休日：土 日 *年間休日118⽇（当社カレンダーによる） ■週休2日制 ※月8日以上休み（原則土日 ） ■祝日休み ■年末年始休暇 （9日間／2024年度実績） ■GW休暇 （4日間／2024年度実績） ■夏季休暇 （9日間／2024年度実績） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇可能
待遇	*社会保険完備 *マイカー通勤可（駐車場なし）　※規定あり *受動喫煙対策（喫煙専用室設置） 〈研修制度について〉 ◆新人研修 基本的なマナー、商品・業界知識などイチから習得 ◆同行研修 4つの同行研修（電話営業／訪問営業／契約の交渉／設備や調査） ◆メンター制度 先輩社員が「メンター」とし手厚くサポート ◆交渉者研修 営業成績トップクラスの社員から商談時のノウハウなどを学べます
応募資格	*64歳以下の方（定年年齢65歳を上限とするため） *学歴・経験不問 *普通自動車運転免許 必須 「従事すべき業務の変更の範囲」「就業場所の変更の範囲」の記載がない場合は面接時に説明いたします。